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袁得豪赴高速公路運(yùn)營(yíng)管理酒泉分公司講授深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育專題黨課
來(lái)源: | 作者:_ | 發(fā)布時(shí)間: 2025-06-25 | 70 次瀏覽 | 分享到:

  6月25日,集團(tuán)公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)袁得豪赴高速公路運(yùn)營(yíng)管理酒泉分公司,為基層黨員干部講授深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育專題黨課。

  袁得豪以《鍥而不舍貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,以作風(fēng)建設(shè)新成效推動(dòng)集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展》為題,從中國(guó)共產(chǎn)黨作風(fēng)建設(shè)的理論淵源和發(fā)展歷程,深刻領(lǐng)悟開(kāi)展學(xué)習(xí)教育的重大意義,中央八項(xiàng)規(guī)定精神的源頭、本質(zhì)和核心要義、落實(shí)成效,以作風(fēng)建設(shè)新成效推動(dòng)集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展四個(gè)方面系統(tǒng)解讀了習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)的重要論述和中央八項(xiàng)規(guī)定精神的精神實(shí)質(zhì)、核心要義和豐富內(nèi)涵,引導(dǎo)廣大黨員干部要以優(yōu)良作風(fēng)凝心聚力、干事創(chuàng)業(yè),為打造可持續(xù)發(fā)展的國(guó)內(nèi)一流國(guó)有資本投資集團(tuán)提供堅(jiān)強(qiáng)有力的作風(fēng)保證。

  袁得豪指出,在全黨開(kāi)展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育,這是今年黨建工作的重點(diǎn)任務(wù)。從制定中央八項(xiàng)規(guī)定到開(kāi)展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育,體現(xiàn)了以習(xí)近平同志為核心的黨中央以中央八項(xiàng)規(guī)定推進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè),進(jìn)而以黨風(fēng)引領(lǐng)社風(fēng)民風(fēng)的堅(jiān)強(qiáng)決心,這是推進(jìn)新時(shí)代黨的建設(shè)新的偉大工程的重要舉措。

  袁得豪強(qiáng)調(diào),酒泉分公司要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央、省委學(xué)習(xí)教育工作專班和集團(tuán)公司黨委工作安排,以開(kāi)展學(xué)習(xí)教育為契機(jī),增強(qiáng)定力,養(yǎng)成習(xí)慣,以作風(fēng)建設(shè)新成效扎實(shí)推進(jìn)公路板塊管理體制改革,健全完善“建管養(yǎng)運(yùn)服”一體化發(fā)展模式,奮力打造發(fā)展方式新、公司治理新、經(jīng)營(yíng)體制新、布局結(jié)構(gòu)新的現(xiàn)代化高速公路運(yùn)營(yíng)企業(yè)。

  一要堅(jiān)持黨建引領(lǐng),推動(dòng)融合共促。堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)決扛起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,從嚴(yán)落實(shí)集團(tuán)公司第二次黨代會(huì)精神,深入開(kāi)展黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合典型創(chuàng)建等“三大行動(dòng)”,創(chuàng)新“黨建+”模式,推動(dòng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)護(hù)示范路創(chuàng)建等特色活動(dòng)取得實(shí)效,扎實(shí)推動(dòng)基層黨建工作規(guī)范提升。同時(shí),要以慎終如始的態(tài)度,持續(xù)從嚴(yán)從實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)教育任務(wù)落實(shí),以嚴(yán)的措施和嚴(yán)的要求一體推進(jìn)學(xué)查改工作,扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)、見(jiàn)行見(jiàn)效。

  二要守牢主責(zé)主業(yè),推動(dòng)公司發(fā)展。錨定通行費(fèi)征收目標(biāo),深度挖掘拓量增收資源潛力,鞏固拓展“拉網(wǎng)打逃”行動(dòng)成果,積極探索“綠色通道”管控舉措,確保通行費(fèi)征收任務(wù)圓滿完成。牢固樹(shù)立全壽命周期養(yǎng)護(hù)理念,加強(qiáng)養(yǎng)護(hù)技能人才自主培育,探索運(yùn)用現(xiàn)代化、智能化、科技化養(yǎng)護(hù)舉措,強(qiáng)化養(yǎng)護(hù)作業(yè)管理,提升養(yǎng)護(hù)管理水平。積極探索“高速+”新模式,加大路衍經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)力度,不斷提升公司經(jīng)營(yíng)質(zhì)效。

  三要扛牢社會(huì)責(zé)任,提升保障水平。聚焦社會(huì)公眾美好出行需求,全面落實(shí)“布點(diǎn)駐勤+流動(dòng)執(zhí)勤+區(qū)域聯(lián)動(dòng)”保障模式,全力確保暑期、汛期和旅游高峰期道路安全暢通。深入實(shí)施“服務(wù)品質(zhì)提升”工程,做優(yōu)收費(fèi)“窗口”服務(wù)、強(qiáng)化ETC“便捷”服務(wù)、拓寬司乘“便民”服務(wù),持續(xù)擴(kuò)大“金胡楊”品牌影響力,擦亮新時(shí)代公航旅高速人“金字招牌”。